ビデオ: 安易な転職は危険！／やりがいのある仕事を見つけたいときに知っておくといいこと 波動チャンネルvol.108 2026
あなたが就職インタビュー中にあなた自身に留めておくべきことがいくつかあります。あなたが言う、共有することを控えめにし、仕事のスキルと資質に焦点を当ててください。
面接者は、あなたの個人的な生活、あなたの休暇計画、または本当に仕事に就職する必要がある理由には関心がありません。彼または彼女は、なぜあなたが仕事のための最良の資格のある人であるかを知りたいと思っています。
あなたがすべての資格を持っていると思わない場合は、それを言及しないでください。
あなたがどのように仕事に出かけるか、託児を手配する、休暇を取る、またはスケジュールが完璧ではなく、別の時間に働きたいと思っていない場合は、言及しないでください。これはあなたの問題を分かち合い、仕事の取り決めを交渉する時間や場所ではありません。
あなたの現在の（または最後の）雇用者について実際にどのように感じているかは同じです。仕事の面接では、否定性はうまくいかない。企業は苦情ではなく肯定的な人材を雇用したい。
面接は、あまりにも多くの情報を共有することがあなたに役立たない場合の1つです。実際には、あまりにも多くを共有することは、あなたに雇用を提供することができます。
就職インタビューでは言及したくない上位25項目
ここでは、インタビューの中で言うべきではない25のことがあります。
- 私は本当に自分の仕事が嫌いです。 （あなたが仕事をしたら、この仕事が嫌いですか？）
- 数週間で休暇が予定されています。 （ 求職者が になるまで時間切れになるのを待つ）
- 私の上司は最悪の上司です。 （あなたの新しい上司については、うまく行かない場合はそれを言っていますか？）
- 私の現在の会社はひどいです。 （ 新会社について言いたいのですか？）
- この仕事はいくらですか？ （まず雇用主にお金を払わせる）
- 休暇はいつ取るのですか？ （ あなたが仕事を提供されるまで、給料について質問しないでください。）
- 家に帰るためにタクシー料金を教えてもらえますか？ （あなたの輸送手段を事前に把握する）
- 私はこの電話を受けてもらえますか？ （インタビューの前に電話を切るべきです）
- 本当にこの仕事が必要です。 （あなたは絶望的に遭遇したくない）
- 私はあなたが必要とするすべての経験を持っているわけではありませんが、私は素早く学習します。 （面接者があなたが資格を持っているかどうかを把握させ、あなたが持っているスキルに焦点を当てる）
- わからない。 （回答がないときの返答方法はこちら）
- これは私の履歴書です。 （はい、面接官があなたからそれを聞きたいと思います。）
- 私は予約をしていますが、これは間もなく終わりますか？ （インタビューに十分な時間を与えて、インタビューはあなたが計画したよりも長く実行できることに気をつけてください。）
- 申し訳ありません、私は遅刻しています。 （緊急の場合を除いてはいけません）
- 恥知らずの言葉を言います。 （プロと礼儀正しくしてください）
- 同僚のデートに関するポリシーは何ですか？ （これはあなたの愛の生活ではなく仕事に関するものです）
- 金曜日のハッピーアワーがありますか、または休日のパーティーにはオープンバーがありますか？ （酒と面接は混同しません）
- 私は育児をしていませんが、私はそれに取り組んでいます。 （インタビュアーに、会社が必要とする空き状況がないと思う理由はありません。）
- まだ車は持っていませんが、もうすぐです。 （上記と同じです。）
- このスケジュールは本当に私にとってはうまくいかない。変更できますか？ ？ （あなたが就職するまでは何も尋ねないでください。）
- 私は何の質問もしていません。 （インタビュアーに質問する準備ができている質問は常に あります） この会社では何をしていますか？
- （あなたは会社を徹底的に調査し、話す準備ができている必要があります） 福利厚生パッケージには何が含まれていますか？
- （給付を議論する前に求人を待つ） インタビューで私は本当に緊張します。
- （ インタビュアーは自分の能力に自信を持って欲しい人を雇うことを望んでいます） 家で働くことはできますか？
- （あなたが求人を得るまで別の仕事の状況を起こさないでください。） 就職の面接でやってはならないもう一つのことは、あなたが仕事をしている場合は雇用マネージャーに直接お尋ねください。代わりに、より巧みな方法で仕事を頼んで、面接者が自分が雇われるのが大好きであることを確認してください。
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