募金交渉方法 - 募金交渉中は、より良い給与を得る

ほとんどの人は、彼らが楽しむ活動のリストの上で新しい仕事のために募金や初回給料を交渉する必要はありません。たとえルート運河がより多くのお金を求めなければならないことを好むかもしれませんが、あなたが前進したいなら、それを正しく行う方法を学ぶ方がよいでしょう。あなたが求人を楽しませているのか、昇給を求めているのかにかかわらず、あなたが受けるべき報酬を確実に得るために、これらのことに気をつけてください。

<！あなたの友人がどれくらいのお金を稼いでいるかを見てはいけません。

• あなたはあなたよりもお金を稼ぐあなたの友達を羨ましく思うかもしれません。まず第一に、彼らがあなたと同じ分野で働いていなければ、比較することは不可能です。いくつかの職業は他の職業よりも優れている。たとえ彼らが同じキャリアで働くとしても、彼らはより多くの経験、異なる職務、またはそれほど望ましい時間を持たないかもしれません。あなたの友人はあなたと同じくらい休暇を取ることができないかもしれません。また、あなたの利益のパッケージはあなたのものと同じくらい良いものではないかもしれません。 あなたの分野で研究給与を行う：
• 職業によって給与が大きく変動するため、交渉を始める前に平均給与があなたのものであるかどうかを調べなければなりません。最近の給料調査を見て、あなたのフィールドで働いている人と話し、あなたの貿易や専門職協会に連絡して、他の人が同じ仕事をしてどれだけの収入を得ているか調べてください。給料は地域によっても異なることを忘れないでください。国の異なる地域での収入は、主要都市と小都市のそれと同様に異なります。

あなたはどれくらいの経験を持っているか考えてください：

• しばらく始めていますか、あなたはしばらくあなたのフィールドで働いていますか？より多くの経験を持つ人は、通常、より多くのお金を稼ぐ。あなたの給料を交渉しているときは、長い場合は、あなたの実績を強調表示することを忘れないでください。より高い給料を交渉するのに役立ちます。多くの経験がなければ、あなたが求めることができる給料について現実的なものにしてください。 <！あなたが給料交渉を行っているときに、あなたの上司（または将来の上司）にあなたがより多くのお金を稼ぐ必要があると言わないでください。あなたの法案は高額です、あなたの家は高価だった、またはあなたの子供は大学を始めています。この情報はあなたの心の中で最も重要であるかもしれませんが、あなたの上司に話をするように動機付けされたものであっても、それは彼または彼女に無関係です。あなたの給料を交渉するときに、あなたの仕事が生活費が高い地域に移転され、雇用者がそれを考慮に入れた給料を提供していない場合にのみ、あなたの経費について話してください。

給料に関する話し合い：

• あなたの給料は、あなたが雇い主に恩恵を受けるためにやったことに基づいています。利益を増やしたり、コストを抑えたり、顧客を獲得したり維持したりしますか？あなたの現在の上司とあなたの収入を交渉しているなら、あなたが会社または組織のためにしたことを強調してください。潜在的な雇用主にあなたのケースを提示しているときに、あなたが予想している業績があなたの給与要求を正当化すると話してください。 柔軟性がある：
• あなたの給料を交渉するとき、あなたが望むほど正確にお金を得ることができないかもしれないことを認識するべきです。あなたが妥協しなければならない可能性があります。あなたの上司があなたに受け入れられる給料をあなたに提供していない場合、あなたはどのくらいあなたが曲げようとしているか、そしてあなたが何をするかを理解することです。あなたは別の仕事を探し始めるでしょうか？あなたは仕事のオファーを断るでしょうか？あなたが望む給料を得ることができないように思われる場合は、雇用主が余分な休暇やその他の縁取り給付を提供するような取引を甘やかすために何かできることを求めてください。