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ケース・インタビューとは何ですか?ケース・インタビューの間、インタビュイーにビジネスシナリオが与えられ、その状況を管理するように求められました。ビジネスシナリオは通常、インタビュアーが会社で働いている間に遭遇する可能性が高いシナリオです。しかし、インタビュアーはまた、IQの質問をしたり、会社に直接関係しない脳ティーザーを提供することもあります。
雇用主がケース・インタビューを利用する場合
経営コンサルティングおよび投資銀行インタビューで最も頻繁に使用されるケース・インタビューでは、インタビュー対象者が分析能力と問題解決スキルを示すことができます。
ほとんどのケース・インタビューの質問には「正しい」答えが1つもありません。インタビュアーは、申請者が自分のソリューションにどのように手を差し伸べるかに、より関心があります。面接者はインタビュアーと対話して、与えられた問題を解決するために論理的に、連続して質問を明確にするように求めます。
<!質問に答えるためのヒント問題を理解するために、回答する前に質問を言い換えてください。
- ほとんどの企業では、インタビュー中にインタビュアーがメモを取ることができます。もしそうなら、これを行うべきです。あなたが任意のグラフを描く必要がある場合は、面倒な紙と一緒に、グラフ紙をインタビューに持ってきてください。
- それぞれの質問に答えて時間をかけてください。ソリューションに到着する前に問題を論理的に考える
- ケース・インタビューはインタラクティブです。より多くの情報を得るためにあなたのインタビュアーに質問を明確にするように頼んでみてください。
- 単純に数値を見積もっている場合でも、ソリューションにどのように到達したかを常に説明してください。あなたの答えにどのように到着したかは、一般的に答えそのものよりも重要です。
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- 楽しくお過ごしください!面接者は、あなたがビジネス上の問題を解決することに熱心であることを知りたいと思っています。結局のところ、これらはあなたが雇われれば毎日管理する状況のタイプです。
- ケース・インタビュー・プラクティス
ケース・インタビューのために練習することは非常に重要です。多くの書籍やオンラインガイドでは、準備に役立つヒントや実践的なケースのインタビューを提供しています。多くの企業では、Webサイトでサンプルの質問を提供しています。
友人、家族、またはキャリアカウンセラーの前で、質問に答えて練習します。ほとんどのケースのインタビューは、最後の15〜30分です。
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