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13日目に、あなたが働きたいと思う10 - 20社の雇用者リストを作成しました。
夢の会社で面接を受ける機会を増やすには、そこで働く人に連絡を取ることです。だから、今日、あなたはターゲット企業でコネクションを見つけ、それらに手を差し伸べるためにさまざまなテクニックを使います。
連絡先があなたの求人検索に役立つ仕組み
会社(現従業員か元従業員か)に連絡を取ることは、あなたの足を踏み出す素晴らしい方法です。
連絡先は、さまざまな方法で就職のためにあなたの候補者を助けることができます。連絡先には、オンラインでリストされていない可能性のある就職機会を知らせることができます。
彼らは個人的にあなたを雇用マネージャーに言及することもできます(あなたとあなたの仕事をどれだけ知っているかによって、あなたに個人的な勧告を書くこともできます)。あなたのカバーレターの中であなたの会社とのつながりについて言及するだけでも、採用プロセスであなたを動かすのに役立ちます。
連絡先の検索方法
あなたのターゲット企業で連絡先を見つけるためのテクニックをいくつか紹介します。
- LinkedIn Companyページ で対象企業を追跡します。 このページには、各社のすべてのLinkedIn接続が一覧表示されます。また、2度目の接続(接続に接続している人)も表示され、他の知り合いを見つけるのに役立ちます。
- 各企業名で Facebookグループ を検索します。一部の企業には、現在の従業員と元従業員のFacebookグループがあります。これらのリストを見て、これらのグループにFacebookの友達がいるかどうかを確認してください。
- Twerry を使用して、業界または特定の企業によるTwitterの連絡先を検索します。 大学生または大学院生の場合は、
- キャリアサービスオフィス または 卒業生オフィス にお問い合わせください。これらのオフィスには、通常、キャリアネットワークを手助けする卒業生および/または親のデータベースがあります。業界または企業名でデータベースを検索し、潜在的な連絡先を探します。 あなたの連絡先に連絡する方法
あなたの会社への関心を表明し、彼らが助けてくれるかどうかを尋ねて、各夢の会社の連絡先に連絡してください。
コーヒーに関する出会いを求めて、会社に関する情報を得ることができます。あなたがLinkedInの連絡先である場合、その連絡先があなたにLinkedInの推奨事項を書いてくれるかどうか尋ねます。
ここに、ネットワークの連絡先からの助けを求めるいくつかのサンプルの手紙があります。
Give Back
ネットワークは一方通行ではありません。 LinkedInの推奨事項を尋ねる場合は、他の人のためのものを書くように申し出てください。あなたの接続が将来アドバイスや紹介を必要とする場合は、好意を返す。
キャリアネットワークは、喜んで助けやアドバイスをしたり、受け取ったりする場合にのみ機能します。