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世界の経済混乱では、多くの従業員が仕事を失うことになる。残念ながら、あなたはそれらの1人になる可能性があります。あなたの業界、会社の強さ、継続的な売上（またはその欠如）、雇用の役割、政府関係者の決定に応じて、レイオフまたはダウンサイジングの脅威が差し迫っている可能性があります。
あなたの頭を砂の中に埋葬してはいけません。あなたの仕事や職業への潜在的な脅威のすべてが消えてくれることを願ってください。
そうではありません。あなたは何かが間違っている場合、あなたが持っている仕事を置き換えるためにあなたのキャリア全体で準備をしておく必要があります。しかし、あなたの仕事が目標になる可能性を最小限に抑えることができます。
これらのヒントはあなたの仕事を維持するのに役立ちます。
- あなたの耳を職場のブドウに合わせてください。
- あなたの会社の売上と収益性を見てください。
- 業界の動向と雇用機会を観察する。
- ワシントンまたはあなたの国の政府を注視してください。
- 問題が明確に示されていない場合は、雇用者に懐疑的に聞きます。
あなたの仕事を守る方法についてのより多くの考え
今はあなたの仕事を守るための措置を取る時です。あなたは、悪い経済状況であっても、あるいはあなたの会社の経済的な困難な時期に、あなたの仕事を維持することができます。しかし、あなたの仕事を維持するのに必要な措置を講じるために、すぐ後で開始します。
リッチー大学（リンチバーグ、バージニア州）のジェイ・ヒムス（Jay Himes）学生サービス・プログラミング専務理事は、あなた自身とあなたの貢献をよく見なければならないことを示唆しています。
<！あなたの組織を見て、自分の会社がやっていることをしている会社を始めたいと思ったら、X人の人を"あなたがリストに載っていないなら、なぜならないの？2つの理由が考えられます。" 999 "あなたのやることをする人は必要ありません。
これは、会社の顧客から遠く離れた人、または主に官僚に根ざした仕事をしている人のためのケースです。あなたの仕事が有効化についてではなく、スピードバンプの構築に関するものである場合、これは警告サインです。
- あなたは優れた価値を提供していません。 これはトレーニングか教育の問題ですか、それは献身的ですか？あなたの仕事の日はそれにうまくやっていますか？ "あなたが正直に自分自身を評価して問題を解決しようとするなら、まだ時間があります。あなたの上司や同僚は改善に気付くでしょう。レイオフが来るまで待つと、それは遅すぎるでしょう」。
- あなたの貢献と見通しを評価し、あなたの雇用者の生存率を評価したら、あなたは意思決定の準備ができています。もしあなたの現在の雇用者が、これらの経済的な時代に適切な措置を講じることで、あなたが仕事をしている限り、仕事を守ることを確実にしたいでしょう。 これらの10のステップは、あなたの仕事を維持したり、半予測可能な、しかししばしば予期せぬ就職の準備に役立ちます。
あなたの仕事を守るための10のステップ
あなたの仕事を長持ちさせるために、これらの各ステップを見つけることができます。
組織の知識を必要とする不可欠な人物になろう
あなたの貢献を測定し、適切な人に見せるようにする
会社のために収益を上げる：収益の世代、売上、利益に貢献する
- より多くの仕事とより挑戦的な課題のために
- あなたのマネージャーがあなたを好きであることを確認する。誠実な時間、賛辞、注意を払う
- 低いメンテナンスをする従業員：苦情、泣き言または独占はしない
- 長時間労働と正しい人々の告知
- あなたの個人的および職業的スキルの育成と発展
- 同僚とチームビルド：すべての人に目標と成功を達成するために協力する
- あなたの才能とスキルをより多くの不況に耐える会社や仕事に導く
- より多くの不況に耐える仕事やキャリアに切り替える
- あなたの仕事を守るためにすべてのことをやったことがありますが、仕事は価値がないかもしれません。職場環境の範囲を指定したときに受け取った情報が雇用の安全性を懸念している場合は、就職の時期になることがあります。
- あるいは、会社の見通しによって、あなたと別の会話を開くことができるかもしれません。
あなたは仕事の幸運な従業員の1人であり、まだ需要があるキャリアパスです。あるいは、経済がすぐには改善しない可能性があるため、おそらく別のキャリアを考えなければなりません。あなたはより多くの景気後退のキャリアに切り替えるか、あなたの才能やスキルをより多くの不況防止会社に乗りたいかもしれません。
しかし、その間に、さまざまなキャリアの機会を追求する前とその間に、あなたの仕事を維持する方法に焦点を当てます。