電子メールを送信する方法のヒント参照を要求する

仕事の参照を求める方法は、あなたが仕事の参照として選んだ人と同じくらい重要です。最良の可能性であなたの資格を描くことができる人を選んでほしいでしょう。また、重要なのは、応答要求にタイムリーに対応する参照リストを持つことです。ジョブの推奨を要求する電子メールメッセージを送信するのが最も便利なことがよくあります。

ベストレファレンスを選択する方法

おそらくあなたのために参考になる人がたくさんいるでしょう。この特定の立場であなたを支持するのに最善であること。

プロフェッショナル参照は、企業や職場であなたを見たことがあるため、良い選択です。彼らはあなたの仕事のスキルを証明し、同僚や上司とどのようにやり取りするかを証明することができます。彼らはあなたの目標とする会社に連絡することすらできます。

もちろん、文字や個人的な参照を使うことも良い選択かもしれません。選択したフィールドに多くの経験がない場合、または最後のスーパーバイザーがあなたの最大のファンでない場合は、代替ソースからの参照を検索することができます。個人的に知っている人があなたのターゲット会社に連絡を取っている場合は、それも非常に便利です。

リファレンスからの許可を求める

あなたの就職活動のための最良の参考文献のリストを絞り込んだら、参照としてそれらを含める許可を求める時間です。

あなたが所持している資格について精通している人を選んで、あなたが求職している職種で優秀な従業員になれるようにしてください。

電子メールメッセージに含める内容

誰かに推薦を依頼するように書くときは、接続を参照し、理想的な参照をする理由を説明してください。

あなたの連絡先情報は、追加の質問をする必要がある場合は簡単に連絡が取れるようにしてください。

あなたの履歴書のコピーとあなたが興味を持っている仕事の種類の詳細を含めると、彼らは効果的な推薦状を書くのに必要な情報の一部を参照作者に提供します。人に与えることができる情報が多くなればなるほど、あなたの資格を裏付ける説得力のある手紙を書くことがより簡単になります。

特定の日付までに参照が必要な場合は、それに言及してください。できるだけ多くの人に通知してください。良いリファレンスを書くのは時間がかかることがあり、完了までに時間を費やす必要はありません。

はじめに

人々は忙しく、ほとんどの人は毎日たくさんのメールを受け取ります。あなたのメールの件名を利用して、受信者がこれが優先事項であることを確認してください。メッセージの件名にあなたの名前とあなたが求めているものを入れてください。

たとえば、「 Subject： Jeff Doe Reference Request」では、メッセージの出所とその内容を読者に知らせるので、タイムリーに開封して読む機会が増えます方法。

挨拶とその人の名前、カンマまたはセミコロンで要求を開始します。

次の行で、手紙の本文を始める。あなたの手紙の本文には、特に連絡先が頻繁に連絡を取っていない人の場合は、あなたの関係の性質と期間について言及する必要があります。また、あなたの就職活動についてのいくつかの詳細を提供する必要があります。例えば、就職情報、就職理由、就職の仕方などです。

あなたの履歴書や仕事の説明や投稿のコピーなど、あなたが添付した追加の資料を締めくくってください。彼らの時間と配慮に感謝してください。

あなたのメールを閉じるには、あなたの名前と連絡先を続けてください。

電子メールの例

件名： Paul Katcher - 参照要求

Joan様、

私はソフトウェアアーキテクトとしての新たな地位を求めています。あなたが私のために参考になることを願っています。

長年あなたと仕事をしてきたことで、雇用者に自分のスキルに関する情報を提供して、仕事を得る機会を増やすことができると確信しています。

履歴書の更新版を同封しました。私のために参考になる必要のある追加情報がある場合はお知らせください。

私の要望を考慮に入れてくれてありがとう、ありがとう。

よろしく、

Paul Katcher

555-123-4567

paulk @ email。 com

フォロースルー

誰かがあなたにリファレンスを与えることに同意すると、すぐに感謝の意を送ってください。あなたのネットワークの人々に、彼らの支持を感謝し、尋ねられればあなたは喜んで往復することを知らせることが重要です。