従業員がいる場合は、労働者の報酬に精通しているかもしれません。労働者の報酬、つまり労働者の報酬は、各州によって規制されています。ほとんどの州では、雇用者があなたの州の労働者の賃金基金に正しい額の保険料を支払っていることを確認するために、雇用者に毎年労働者の巡回監査を受けるように要求します。以下のクイックブックス内の従業員レコードの記録を維持するのに役立つヒントをいくつかご用意していますが、まず従業員報酬制度の理解を深めるために役立ちます。
労働者の報酬とは何ですか？
労働者の補償は保険です。労働者の雇用主は、雇用の過程で負傷した場合、従業員に適切な賃金の交換と医療給付が提供されるようにするよう設計されています。従業員の抱擁と引き換えに、従業員が不法行為または不当な行為のために訴訟を起こす権利を放棄したため、雇用主としての利益が得られます。したがって、従業員は保証されているものの限定された報酬を受け取り、償還請求権を放棄するため、労働者報酬制度は「報酬交渉」と呼ばれています。
QuickBooksとWorkers 'Compensation
QuickBooksには、あなたの労働者の監査に役立つツールがいくつかあります。 QuickBooksを使用して、労働者の報酬情報を整理し、情報をすばやくまとめ、支払う保険料を削減することができます。ただし、クイックブックスがワーカーコンペプレミアムにお金を節約することを期待してはなりません。
QuickBooksは、労働者の報酬に関してお金を節約するよりも、あなた自身を整理するのに役立つ可能性が非常に高いです。始めるには：
- QuickBooksワーカーのコンパイル機能をオンにします。 QuickBooksのワーカーコンパイル機能をオンにしてワーカーコンプを追跡できます。企業の環境設定に行き、ワーカーのコンプ機能をオンにします。この機能は設定した日付からのみ有効です。遡及的に情報を追跡することはできません。したがって、年中にあなたの労働者の仲間の機能を設定している場合は、労働者の仲間の監査に必要なすべての情報を取得することはありません。あなたはその年の情報の一部しか捕捉していないでしょう。
- QuickBooksにワーカーコンプコードを入力してください： QuickBooksのワーカーコンプ機能をオンにすると、あなたの中小企業のワーカーコンプクラスコードを入力することができます。これらのコードはリストにあり、ワーカー・コンプ保険会社に提供されています。 QuickBooksのメニューバーから、List> Workers Comp Listを選択します。次に、下に表示される画面の情報を入力することができます。次に、経験値修正係数を入力します。
従業員レコードの従業員にコードを割り当てることができます。労働者の保険料は、従業員があなたのために遂行する仕事のタイプに基づいています。複数の種類の仕事を行う従業員がいる場合は、その従業員のタイムシートにこの情報を入力する必要があります。従業員レコードに従業員コードを割り当てると、複数のジョブタイプを実行する場合、従業員の時間の一部にエラーが発生します。 - 覚えられた労働者のコンプレポートを作成する： 毎年、労働者のコンプ・監査がある場合、あなたの監査人は毎年同じレポートを要求するでしょう。この場合、毎年再作成する必要がないように、労働者の報酬レポートをカスタマイズして記憶することができます。これを行うには、Memorized Reportsリストにグループを作成する必要があります。次に、レポートを実行してそれを覚えて、それを労働者の雇用グループに入れてください。複数のレポートを処理し、ワーカーのコンプグループを選択することで、一度にレポートのグループを実行できます。