ビデオ: The skill of self confidence | Dr. Ivan Joseph | TEDxRyersonU 2026
私たちは皆、私たちの子供たちが人生で成功することを望んでいます。私たちはある日、成長の約束を満たすキャリアを満たすことを期待しています。デッドエンドの仕事に終わる私たちの子供たちの考えは私たちを悲しんでいます。しかし、成功を確実にするためにできることがあれば、私たちは不思議です。
1990年、リンマーティン労働大臣は同様のことを疑問視し、一般的にSCANSと呼ばれる必要技能の達成に関する秘書委員会を結成した。
学校、政府、労働組合、企業アメリカの代表者で構成されています。マーティンは、職場の要求を調べ、アメリカの若者がそのような要求を満たすことができるかどうかを判断する任務を欧州委員会に請求した。 1992年までにSCANSは作業を完了しました。雇用者、監督者、労働者、労働組合関係者と話し合った後、欧州委員会は、5人の能力と3人の基礎スキルの組を特定し、労働力に入るすべての人が持っていなければならないことを確認した。これらの能力とスキルは、ともにSCANSスキルとして知られるようになりました。
SCANSスキル
これらは、委員会が高等学校の直後に就職する学生と、入社前に大学に入学する学生の両方にとって不可欠であると特定した8つの分野である。 5つのコンピテンシーと3つの基礎スキルが絡み合っています。それらは一緒に使用され、一緒に学習する必要があります。
このリストはもう少し前に開発されたものですが、今日と未来の労働力にはまだ関連しています。
5つのコンピテンシー
効果的であるためには、従業員はリソース、対人スキル、情報、システム、テクノロジーを効果的に使用できる必要があります。これらの各コンピテンシーをより詳しく見てみましょう。
リソース
リソースを割り当てる能力は不可欠です。資源は以下を含む:
- 時間
- 資金
- 資材と設備資源
- 人材
対人関係
仕事で成功するためには、他の人と交流できる必要がある。 チームのメンバーとして参加する
- 他者を教える
- 顧客または顧客にサービスを提供する
- 運動リーダーシップ
- 交渉する
- さまざまな背景の人々と仕事
- 情報
情報は貴重な商品です。
情報の取得と評価
- 情報の整理と維持
- 情報の解釈と伝達
- コンピュータによる情報の処理
- システム
システムとは、適切に機能するために相互作用しなければならない技術的、組織的、社会的なものです。成功した労働者は次のようなものでなければならない:
システムを理解する
- システムのコンポーネントのパフォーマンスを監視し修正することができること
- システムを改善および設計できること
- 技術
技術は機器、特定の職場での作業を行うために使用されます。彼らは職業によって異なります。
技術を選択する
- タスクに適切な技術を適用する
- 技術の維持とトラブルシューティング
- 3つの基礎スキル
上記の能力に加えて、
基本スキル:
読書
- 書く
- 数学的計算と数学的推論
- 聞く
- 話す
- 思考スキル:
創造的思考
- 意思決定
- 問題解決
- 心の目で物事を見る能力
- 学ぶ方法を知る
- 推論
- パーソナリティ:
個人の責任
- 自尊心
- 社交
- 自己管理
- 完全性
- これであなたの子供が成功するかどうか
疑問を呈するのではなく、スキルあなたの子供の学校がSCANSのスキルをカリキュラムに組み込んでいるかどうかを確認します。そうでない場合は、質問を開始します。自宅でSCANSスキルを強化する必要があります。