求人を吹き飛ばした場合の対応

インタビューの準備にどれだけの努力を払っても、何かがうまくいかない場合があります。たぶんあなたは片頭痛で目を覚ましました。多分あなたはあなたの人生における個人的な出来事からあなたの心を奪うことはできません。おそらく天気の下で感じたその日。

悪い仕事面接を処理する方法

それが何であれ、あなたは単に予測できない状況があります。あなたの「ゲーム」からあなたを捨てる可能性のある状況で、インタビュー中のあなたのパフォーマンスが悪くなります。

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それは起こります。

悪い面接から回復するために使用できる3つの戦略は次のとおりです：

1。自分に時間を与える。 面接が悪いと、あなたは不満を感じ、動揺してしまうことがあります。経験を吸収するには数分かかります。しかし、あまりにも長く滞在しないでください。渦巻くことは簡単ですし、インタビューが実際よりも悪化したと確信するようになります。これは唯一の機会であり、さらに多くのものがあることを覚えておいてください。

2。レッスンを探しましょう。 あなたの気持ちで時間を過ごしたら、学習の機会があるかどうか自問自答してください。あなたが遅かったのでインタビューはうまくいかなかったか？あなたは一般的な面接の質問への回答をぼやけましたか？ポジションに対するあなたの情熱を実証できないのですか？面接がうまくいかなかった理由を正確に特定できれば、問題を解決するのに役立つことがあります。この立場か、次の面接のために別の準備をしてください。

3。二度目のチャンスをリクエストしてください。

誰もインタビューで混乱したくないが、雇用者も人間であり、人々が悪い日を過ごしていることを理解している。あなたがインタビューを吹き飛ばしたと思うならば、あきらめるだけではありません。確かな解決策はありませんが、インタビュー後に感謝のメールを送ることは常に良い考えです。あなたがよりうまくやったと思えば、それを説明するのに傷ついていません。

たとえば、天気の気持ちであれば、気分が悪いと言ってくれてありがとうございました。次に、もう一度会う方法があるかどうかを尋ねます。あなたは決して知らないでしょう - 雇用者はあなたのイニシアチブに感心するかもしれません。結局のところ、仕事で何度も、何かが完全に行かない。潜在的な雇用主にとって、状況を改善するためにどのように働くのかを見ることは、強いインタビューをすることとほぼ同じくらい意味があります。

2回目のチャンスを尋ねる方法

雇用者の皆さんには、「面倒」のための時間や資源があるわけではありませんが、インタビューを逃したと思われる場合は、面接者に状況を説明するメールを送りますインタビューの機会に感謝しています。

もちろん、言い訳に夢中にならないようにしてください。しかし、あなたに確かめてください。

簡単に何が悪くなったのか説明してください。

• たとえば、「天気のいい気分だった」や「遅くはないが、予期せぬ育児の緊急事態が発生しました。あなたの説明をシンプルかつ短く保つことを目指してください。細部や悲しみの話は必要ありません。 仕事への関心を強調する
• あなたはまた、あなたがそのポジションに持ってきた特定のスキルについて言及することもできます。 もう一度出会います。
• または電話インタビューを手配するオプションかどうか尋ねます。 あなたの参照に連絡するオプションを繰り返し入力します。
• 強い参照は、あなたのパフォーマンスが非典型であることを面接者に安心させることができ、職場での能力を証明することができます。 あなたがこのような状況に遭遇した場合に送るかもしれないサンプルのメールをここに示します。

別のインタビューを求めるサンプルメール

件名：

Jane Doeインタビュー 親愛なるジョーンズ夫人、

私と話す時間を取ってくれてありがとう。私はあなたと話すことを楽しんでいました。私の学業的、職業的背景とスキルセットには、このポジションが非常にマッチしていると感じています。

しかし、今日私たちのインタビューで翻訳された仕事に対する私の関心と熱意は不明です。私は今週の天気の下で感じていて、自分の仕事の適性を表現できたとは思わない。

私は、私のイニシアティブに対する感覚、高い意欲、そしてポジティブな態度が、私をこのポジションの第一人者にしてくれると信じています。それがインタビュー中に出てきたのかどうかはわかりません。

もう一度会いたい場合は、もう一度あなたと話す機会に感謝します。

また、私の個人的なまたは仕事の業績に関する質問や懸念がある場合は、私の参考文献に連絡することを躊躇しないでください。

あなたに話す機会をもう一度ありがとう。あなたからの便りを楽しみにしています。

Jane Doe

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電話
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