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退職は、お金と価値という2つのものの位置合わせに関するものです。あなたが引退すべきかどうかを決定するとき、それはあなたが(金銭面)に余裕があるかどうかを知る必要があることを意味し、退職があなたに何を意味するのか(価値面)を知る必要があります。
あなたはこれらの2つの質問を練習した後、「いつ退職すべきか」という質問に答えることができます。 1。退職し、私にとって快適なライフスタイルを維持する余裕はありますか?
<!あなたが退職年齢に達し、年金や社会保障の対象となる可能性があるという理由だけで、あなたが引退する必要はありません。
快適なライフスタイルを維持することは、人々に異なることを意味します。例えば、今日の引退が達成されるかもしれないが、あなたの家、車、および全体的なライフスタイルを縮小する必要がある場合、あなたはそれをやりますか?あなたが退職時のより高い生活水準を維持できるということを意味すれば、他の人は長く働くことを好む人もいます。あなたは退職することはできませんが、あなたが望む退職をするためにどれくらい貯蓄する必要がありますか?<!あなたが退職するためにどれだけ貯蓄すべきかを教えてくれる簡単な答えがあっても、誰もが違っていて、あなたにとって正しい金額は、あなたの隣人のための正しい量。あなたはあなたの希望退職金を賄うために必要な金額を計算するためにあなたの数字を調べる必要があります - それは重要な数字だけです。
まず、年間総支出を見積もります。歯科修繕や家の修理などの定期的な経費を含めてください。
退職時のあなたの潜在的な収入源をすべて加えます。あなたが社会保障を後の年に請求することによって得ることができる収入をどれだけ多く見ているのか、年齢を後にするまであなたの年金を徴収するのを待ってください。あなたは個人貯蓄と投資からどれくらい引き出すことができるかについて現実的です。あまりにも早く脱退しすぎると、すぐにお金が足りなくなる危険性があります。経験則の使用には十分注意してください。それらは現実世界で常にうまく機能するわけではありません。
- 専門的な助けを求めることに恥ずかしがり屋ではありません。退職は大きな決定であり、決定の多くは永久的です。認定された退職計画担当者は、現実的な仮定に基づいて予測を立てるのに役立ちます。
- あなたの財政予測を見て、あなたが退職する余裕がないと判断した場合、退職するべきではありません。その代わりに、より多くを節約する方法や、楽しむ仕事を見つけて、仕事のように感じることはありません。あなたのキャリアを改めれば、もっと長く働き、必要な資金を累積することができます。
- あなたの財政が快適な退職をサポートするために並んでいる場合、「私は引退すべきですか?」の次の項目は、退職のより柔軟な側面、つまりそれがあなたにとって何を意味するかを探求することです。 2。私は退職が何を意味するのか知っていますか?
- あなたの中には、あなたの現在の仕事を単に離れることを意味するものもあります。あなたはうまく働いています。あなたが現在やっていることをやり続けたくないだけです。変更を行うには、給料を削減する必要があります。
他の人にとっては、退職とは、あなたが何らかの能力で収入を得ることができないことを意味します。退職があなたに何を意味するのかを定義することは重要です。結婚している場合は、配偶者と話し合ってください。
一部のキャリア指向の人々は、退職のために切り捨てられない。彼らは「人に行く」ことに慣れており、退職時に退屈になることを知っています。これがあなたのように聞こえる場合は、いつ退職すべきかについての答えを覚えておいてください。あなたが引退する前に、どのような活動があなたにインスピレーションを与え、あなたに動機を与えるのかについて真剣に考えてください。あなたが追求したい趣味のリスト、またはあなたが貢献したい組織のリストを開始してください。
伝統的な退職の代わりに、退職を "試す"方法を探します。あなたの現在の状況はアルバイトを提供していますか、または休暇ですか?あなたは長い休暇を取ることができますか?退職は、移動、結婚、または仕事の変更のような大きな人生の変化であり、調整期間を経る予定です。
あなたが退職を考え、計画するのに費やす時間が長くなればなるほど、「はい、私は今は引退すべきです! "