アップルのインターンシップ

Appleについて

Apple Computers、Inc.は、1976年にSteve JobsとSteve Wozniakによって設立されました。 WozniakはAppleの背後にあるエンジニアリングの天才でしたが、Jobsはもっと先見性がありました。 Apple Iとそれに続くApple IIは、カラーグラフィックスディスプレイやデスクトップパブリッシングのような革新的な次世代のパーソナルコンピュータを描いています。

Apple Computerのインターンは、多くの場合、今日の技術を推進している製品を扱う絶大な機会を得ています。

<！ iPhone、iPad、iPod、およびMacBook AirからiTunes Storeやすぐに発売予定のiRadio（2013年秋の予定）などのサービスに至るまで、Appleは再定義しています人々がどのように働いて遊ぶか。 iPhoneは、マルチタッチスクリーン、Siri音声認識、網膜ディスプレイ、8メガピクセルのカメラ、およびその他の画期的な画期的な機能など、携帯通信とモバイルコンピューティングの革命を開始しました。

<！アップルの格付け

Appleは2012年のBloomberg BusinessWeek Top 50 Places to Workで、GoogleとDisneyの後ろに3位入賞しました。彼らはまた、2010年と2011年の両方でトップ10に入った。Glassdoorによれば、 Appleは5人中9人がその従業員の仕事に最適な場所であり、CEO、Tim Cookは93％の承認格付けを取得しています。アップルでは、​​インターンの平均時間単価は30ドルを超え、ソフトウェアおよびハードウェアエンジニアからプロダクトデザイナー、セールス&マーケティングまでさまざまです。

Appleでのインターンシップ

Apple Computerのインターンでは、テクニカル、セールス、マーケティングのいずれの立場にあろうとも、チームの一員として重要な役割を果たします。インターンシップは、夏になることもあれば、学年度の共同作業の一部となることもあります。インターンシップの一環として、インターンは重要なプロジェクトに取り組むよう求められ、その才能と創造性はアップルによって評価されます。

アップルは将来の従業員のためのテスト場としてインターンシップを利用しており、卒業後のフルタイムの就職に成功したインターンは一歩近づいています。

次のiPadまたはiPhoneのエンジニアリング、次世代のMac OS Xの開発、主要製品のマーケティング資料の作成、次の新製品の作成、または国際的な旅行を支援するためのマーケティング資料の作成を支援することができます新しい店。 Appleのインターンは、多種多様なプロジェクトで国内外の両方で仕事をしています。

所在地

Curpetino、Sacramento、およびSan Francisco、CA;ニューヨーク、NY;オースティン、TX;シカゴ、IL;世界の他の場所に移動します。

インターンシップの今週の選択：Fall Co-op - Cocoa Dev / SW Tools

インターンシップのためにCS / CE / EE学生を探して、iPhone、iPad、iPod製品開発をサポートするアプリケーションを開発する。このポジションでは、ソフトウェアエンジニアとハードウェアエンジニアの両方にとって幅広い問題を解決する、iOSとMac OS Xの両方でCocoaアプリケーションを開発します。このインターン/コープ・ポジションは、秋学期と春学期の両方で利用できます。 （999）Mac OS XおよびiOS向けIntractive-C / Cocoa開発体験

優れたコミュニケーションスキル（技術的な概念を非技術的な人に伝えることができる）

挑戦的な環境で成功することを願うハンズオン、積極的で自発的な開発者

インターンシップを申請する際には、書類を送る前にカバーレターを改善する5つの簡単な方法と履歴書を改善する5つの方法を必ず確認してください。

• 履歴書を改善する5つのステップ
• 情報を整理する
• 資格を強調表示する
• 重要な情報を表示するには箇条書きを使用する

関連情報だけを含めて混乱を除去する

エラーのない

1. カバーレターを改善する5つのステップ
2. カバーレターを適切な人に話す
3. 読者の注意を引く
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5. カバーレターが誤りであることを確認する無料

あなたの手紙の終わりにインタビューを依頼する

1. これらの10ステップに従うことで、あなたはインタビューのために雇用主に気づくことができます。
2. 履歴書とカバーレターの唯一の目的はインタビューに着手することです。そのため、文書を改善するための努力は努力する価値があります。